Ihre Bewerbung


Ihre Bewerbung bei Groke Türen und Tore GmbH

Einfach bei Groke bewerben

Wir freuen uns, dass Sie sich für Groke und damit für eine berufliche Zusammenarbeit interessieren. Gerne zeigen wir Ihnen, wie Sie sich am schnellsten und einfachsten bei uns bewerben können.


Fragen und Antworten

Bewerbungstipps

Eine Bewerbung ist die Eintrittskarte in ein Unternehmen. Sie sollte Interesse an Ihnen wecken, vollständig sein und so aussagekräftig wie möglich sein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und sind gespannt Sie näher kennenzulernen.

Sie können sich vorstellen ein Teil des Groke Teams zu werden? Das freut uns, also zögern Sie nicht lange, wir nehmen Ihre vollständige Bewerbung gerne entgegen.

Eine vollständige Bewerbung beinhaltet

  • Ein Anschreiben
  • Ein Lebenslauf, ggf. mit Bewerbungsfoto
  • Anlagen wie z. B. Zeugnisse und Bescheinigungen

Anschreiben
Das Anschreiben sollte einen kurzen Überblick über Ihre Fähigkeiten und Gründe für Ihre Bewerbung enthalten.

  • Formulieren Sie, warum Sie ein Teil des Groke Teams werden möchten
  • Schreiben Sie uns warum Sie sich auf den angegebenen Job bewerben
  • Teilen Sie uns mit, welche Stärken, Talente und Eigenschaften Sie für den Job mitbringen

Lebenslauf
Zeigen Sie uns Ihren bisherigen Lebenslauf. Wichtig dabei ist:

  • Eine Übersichtliche Darstellung
  • Wenn der Lebenslauf Lücken aufweist, erklären Sie warum
  • Sollten Sie ein Bewerbungsfoto hinzufügen, achten Sie auf eine gute Qualität. Freizeitbilder sind eher ungeeignet

Anlagen
Alle Dokumente die Sie zu Ihrer Bewerbung hinzufügen möchten, gehören zur Anlage. Bitte beachten Sie dabei folgendes:

  • Vollständigkeit aller Bescheinigungen und Zeugnisse
  • Zu den letzten drei Zeugnissen gehören auch Halbjahresinformationen
  • Senden Sie uns nur Kopien, keine originalen Zeugnisse oder Bescheinigungen
  • Fassen Sie alle Ihre Unterlagen in einer PDF-Datei zusammen. Aus Sicherheitsgründen können wir nur PDF-Dokumente annehmen

Bewerbungsprozess

Wie läuft der Bewerbungsprozess bei Stellenausschreibungen ab?
Sie bewerben sich auf eine ausgeschriebene Stelle und wir prüfen die Bewerbungsunterlagen intern. Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung kann einige Zeit in Anspruch nehmen. Sollte die Stelle zu Ihnen passen, laden wir Sie zu einem Vorstellungsgespräch ein. Hier können wir uns besser kennen lernen und offene Fragen klären.

Wie ist der Bewerbungsprozess bei Ausbildungs- und Studienplätzen?
Nachdem Ihre Bewerbung eingegangen ist, erhalten Sie eine Bestätigungsmail, in der Sie gebeten werden, sich noch etwas zu gedulden. Nach der internen Sichtung erhalten Sie eine Nachricht und werden gegebenenfalls zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Hier haben Sie auch die Gelegenheit Ihre Fragen zu stellen und offene Punkte zu klären. Wenn Sie in unser Team passen und wir uns für Sie entschieden haben, erhalten Sie einen Vertrag mit dem Sie fest zu unserem Ausbildungs- oder Studienplatz zusagen.

Ansprechpartner

Haben Sie noch Fragen? Unsere Ansprechpartner aus der Personalabteilung helfen Ihnen gerne weiter!

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Heide Joos

Heide Joos
Personalreferentin, Ausbildungsleiterin und Assistentin der Geschäftsleitung

Telefon 0721 5982-128
E-Mail jobs@groke.de